Nulfejlskultur
i sundhedsvæsenet

# Red Den Næste


Min søn, Mathias, og min historie (se link ovenfor) affødte mit formål med at ændre nulfejlskulturen i sundhedsvæsenet. En kultur der indimellem får gode mennesker til at gøre dårlige ting. Det dårlige er ikke fejlen i sig selv - læger og sundhedspersonale er også mennesker. Det dårlige er viljen til at dække over fejl, som forhindrer os i at forbedre systemet. #RedDenNæste er mit aktivist hashtag.

Et indlæg om nulfejlskultur

I medierne

Udvalg af #RedDenNæste medieeksponering.

De første tegn på nulfejlskultur

  1. Bureaukrati
  2. Tillidsbrud
  3. Karaktertræk
Spørg hvorfor

Fejl = læring

    Min søns note fra en time i 7. klasse

    Forandring er en

    tankegang


    De fleste initiativer er dømt til at fejle - på grund af præcis den samme tankemåde som gjorde os succesfulde.
    Spørg hvorfor